2022 г.
Пока я была в отпуске по уходу за ребенком мою должность переименовали и предлагают подписать документы, могу я это сделать находясь в отпуске или дождаться выхода на работу?
Родился и работал в Краснодаре, а теперь приехал в Республику Коми в Сыктывкар. Как мне должны предоставлять процентную надбавку за работу в районах приравненных к Крайнему Северу (мне 27 лет)?
О внесении изменений в Трудовой кодекс Российской Федерации
Государственная инспекция труда в Республике Коми информирует
Меня уволили в связи с наличием судимости, хотя я работаю уже четыре года. Как мне восстановиться на работе?
Я работаю в бюджетном учреждении специалистом по охране труда. Может ли наша организация пользоваться правилами по охране труда для микропредприятий, если численность работников 5 человек, а годовой доход не более 100 млн.?
Меня заставляют дорабатывать рабочие часы т. к. я была на больничном. Это законно?
Мой работодатель предложил изменить режим работы, может ли он без моего согласия сделать это?
Я находился в местах лишения свободы и там работал. Поясните входит ли данный период работы в стаж для «северной» надбавки?
Разъясните возможность предоставления учебного и ежегодного отпуска в период отстранения работника, не прошедшего медицинский осмотр, а также переноса таких отпусков.
Статья нормы питания осужденному
Может ли работодатель установить порядок стимулирующих выплат, какими критериями пользоваться?
Моего мужа мобилизовали, и работодатель предлагает уволить с сохранением рабочего места. Возможен ли такой вариант? законно ли это?
Как оформить внесение изменений в трудовой договор, когда инициатором выступает работодатель, но работник согласен на работу в новых условиях?
Нужно ли вносить в график отпусков период ежегодного отпуска совместителю?
Работодатель уведомил о сокращении рабочего времени, правомерно ли?
Учет рабочего времени дополнительной работы по совмещению
Как рассчитать средний заработок для оплаты отпуска работнику который был выведен на простой?
Можно ли принять работника, имеющего инвалидность II группы на работу по совместительству?
У сотрудника имеется инвалидность. Он просит установить неполный режим рабочего времени, но в медицинском заключения такое требование не указано. Обязан ли работодатель сократить рабочее время?
Директор нашей организации уволился и на его место приняли другого сотрудника. Необходимо ли вносить изменения в трудовые договоры работников нашей организации?
Предоставление справки об отсутствии судимости
Право работника на выбор кредитной организации
Работник решил уволиться по собственному желанию в период ежегодного отпуска, но работодатель отказывает в приеме заявления об увольнении
Работник имеет ребенка, который в этом году пойдет в первый класс. Обязан ли работодатель предоставить выходной день работнику?
Работник вышел на больничном по уходу за ребёнком в период ежегодного оплачиваемого отпуска. Нужно ли оплачивать такой больничный и предоставлять дополнительные дни отпуска?
ОСОБЕННОСТИ ОРГАНИЗАЦИИ ОБУЧЕНИЯ ПО ОХРАНЕ ТРУДА НА МИКРОПРЕДПРИЯТИЯХ
Может ли работодатель сократить «инженера по охране труда» и «заменить его службой по охране труда» если численность организации более 50 человек?
Может ли работодатель обязать работника сообщать о болезни?
Я работаю в обществе с ограниченной ответственностью и собираюсь поехать в отпуск. Должен ли мой работодатель компенсировать проезд к месту отпуска и обратно?
Как проверить трудовой договор на соответствие требованиям действующего законодательства?
Может ли работодатель изменить режим работы, установленный в трудовом договоре?
Можно ли просить работодателя об увеличении времени обеда с 30 минут до одного часа?
Исчисление двухлетних периодов для компенсации расходов на оплату стоимости проезда и провоза багажа к месту использования отпуска и обратно для лиц, работающих в организациях, расположенных в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях.
**********
Памятка для работодателей Труд несовершеннолетних в РФ
Об электронных трудовых книжках
Особенности прохождения диспансеризации госслужащими
Минимальный размер оплаты труда
Правовая ответственность за нарушения трудового законодательства
Профилактика дорожно-транспортного травматизма
Минтруд Коми напоминает: работы в водопроводных, газовых и канализационных колодцах - это работы повышенной опасности
Порядок ведения коллективных договоров и заключения коллективных договоров
Профилактика производственного трамватизма при эксплуатации тяжелой техники
Протокол межведомственной комиссии по охране труда № 2/19 от 10.09.2019 г.
Минтруд Коми призывает работодателей уделять более пристальное внимание здоровью работников
Информация для руководителей организаций, индивидуальных предпринимателей и представителей трудовых коллективов Республики Коми
Минтруд Коми призывает организации к соблюдению требований безопасности при проведении работ на подвижных механизмах
Отчет проведении специальной оценки условий труда в администрации МР "Усть-Вымский"
Протокол заседания комиссии по проведению смотра-конкурса на лучшее состояние условий и охраны труда в организациях МО МР "Усть-Вымский" от 29.03.2019 г.
Реорганизация – особенности процедуры и последствия для работников
Проведении Всероссийского конкурса на лучшую организацию работ в области условий и охраны труда «Успех и безопасность»
Протокол межведомственной комиссии по охране труда от 27.12.2018 г.
Протокол заседания комиссии по проведению смотра-конкурса на лучшее состояние условий и охраны труда в организациях МО МР "Усть-Вымский" от 29.11.2018 г.
Обучающие видеоролики с комплексами производственной гимнастики
Дискриминация инвалидов в сфере труда
Профессиональные стандарты
Государственная инспекция труда в Республике Коми информирует: рискоориентированный подход при проверках
Выплаты при увольнении по сокращению
Новые правила по охране труда на автомобильном транспорте
Обратите внимание, что с 1 июля 2017 года введены в действие документы в области охраны труда и безопасности на предприятии
Минтруд России и Роструд разъяснили порядок проведения обязательных медосмотров
Минтранс изменил порядок учета режима рабочего времени
Трудоустройство подростков
Протокол межведомственной комиссии МР "Усть-Вымский" по охране труда от 16.06.17г.
Всемирный день охраны труда в 2017 году посвящен сбору и использованию данных о состоянии условий труда
Сбор и использование статистических данных инспекций труда. Краткое руководство
Статистика инспекции труда:руководство по унификации
Всероссийская неделя охраны труда
Постановление №388 от 09.12.16г."О мерах по улучшению условий и охраны труда на территории МО МР «Усть-Вымский» на 2017 – 2019 годы"
Главное событие года в сфере охраны труда
Протокол заседания межведомственной комиссии по охране труда от 25.11.16г.
Вниманию работодателей - безопасность на производстве
Утверждены новые санитарно-эпидемиологические правила и нормативы СанПиН 2.2.4.3359-16 "Санитарно-эпидемиологические требования к физическим факторам на рабочих местах"
Информация об изменениях трудового законодательства для работодателей - субъектов малого предпринимательства
Внимание, новые ГОСТы по охране труда!
Методические рекомендации по проведению специальной оценки условий труда в организациях, расположенных на территории Республики Коми
В целях реализации основных направлений государственной политики в сфере охраны труда на территории Усть-Вымского района введена должность «координатор по охране труда»
О внесении изменений в постановление главы МР «Усть-Вымский» - руководителя администрации района от 26 мая 2008 года № 237 «О межведомственной комиссии по охране труда МО МР «Усть-Вымский» (№ 161 от 25.05.2016 г.)
Минтруд разъяняет: О выдаче работникам смывающих и (или) обезвреживающих средств
Федеральная служба по труду и занятости
Информация об Интернет-сервисе "Электронный инспектор"
Выписка из Реестра аккредитованных организаций, оказывающих услуги в области охраны труда, расположенных на территории Республики Коми по состоянию на 31 мая 2016 года
Каталог организаций, производящих и (или) реализующих в Республике Коми специальную одежду, специальную обувь и другие средства индивидуальной защиты
Приказ Министерства труда и социальной защиты Республики Коми от 9.02.2015 №155 «О порядке сбора и обработки информации о состоянии условий и охраны труда в организациях, осуществляющих деятельность на территории Республики Коми» (в ред. Приказа Минтруда РК от 15.04.2016 № 1018)
